દરેક વ્યક્તિની પોતાની મનોવૈજ્ઞાનિક લાક્ષણિકતાઓ છે, જે તેની વર્તણૂક, પાત્ર લક્ષણો, સંભાવનાઓ અને સૂચકતા ની ડિગ્રી નક્કી કરે છે. વ્યક્તિત્વની માનસિકતાને જાણવી, અમે સંભાષણમાં ભાગ લેનાર અને તેના આગળના વર્તનની પ્રતિક્રિયા ધારણ કરી શકીએ છીએ. મનોવિજ્ઞાનમાં ઘણાં પદ્ધતિઓ છે, જે મુજબ વિવિધ ચિહ્નો દ્વારા સાયકોટાઇપની વ્યાખ્યા કરવામાં આવે છે. આ સિદ્ધાંત 4 મુખ્ય ગુણો પર આધારિત છે:
- ઊર્જા સ્ત્રોત;
- એક વ્યક્તિની વિશ્વની દ્રષ્ટિ;
- નિર્ણય લેવા;
- રોજિંદા જીવનની રીત
તેઓ એક વ્યક્તિની વર્તણૂક અને અભિગમ નક્કી કરે છે નિષ્ણાતો આવા ચાર કાર્યો માટે લોકોના કેટલાંક માનસશાસ્ત્રીઓને ઓળખે છે: નૈતિકતા, તર્કશાસ્ત્ર, અંતર્જ્ઞાન, સેન્સરિક્સ.
મનોવિજ્ઞાન માં સાયકોટાઇપ્સ
- પ્રથમ સંકેત એ માણસના સંબંધને વિશ્વ સાથે પ્રતિબિંબિત કરે છે - વિશેષ અને અંતર્મુખ પ્રકારો.
- બીજી નિશાની જાણકારી પ્રાપ્ત કરે છે તે રીતે પ્રતિબિંબિત કરે છે - સંવેદનાત્મક અને સાહજિક પ્રકારના
- નીચેના માપદંડ લોકોને વિચાર અને લાગણી પ્રકારમાં વહેંચે છે.
- અંતિમ નિશાની જીવનના વલણને નિર્ધારિત કરે છે - નિર્ણાયક અને જ્ઞાનાત્મક પ્રકારો.
પસંદગીઓની આ તમામ 4 જોડીઓ 16 સંયોજનો બનાવે છે - 16 વ્યક્તિત્વ મનોરોગ.
વ્યક્તિત્વની સાયકોટાઇપ વ્યાખ્યાયિત કરો
એક વ્યક્તિની સાયકોટાઇપ નક્કી કરવાના બે માર્ગો છે આ એક પ્રશ્નાવલી અને આત્મનિરીક્ષણ છે. પ્રથમ રસ્તો વ્યક્તિને જોવા મદદ કરે છે, તેના સાથીદારો શું જુએ છે સ્વયં-વિશ્લેષણ કુદરતી વલણ અને પસંદગીઓને ઓળખવામાં મદદ કરશે તેમના સાયકોટાઇપને એકંદરે બે પદ્ધતિઓ મદદ કરશે તે જાણો.
કેવી રીતે તમારા સાયકોટાઇપ ઓળખવા માટે:
- તમારી વર્તણૂકને ટ્રૅક કરો: તમે કેવી રીતે ઝડપથી નિર્ણયો લો છો, વસ્તુઓ કરો છો, તમારા મફત સમયનો ખર્ચ કરો છો.
- તમે કઈ શ્રેષ્ઠ પ્રવૃત્તિ પસંદ કરો છો તે નક્કી કરો.
- કપડાંમાં તમારી પસંદગીઓનું વિશ્લેષણ કરો
- ખામીઓ વિશે વિચારો
સાયકોટાઇપ્સના પ્રકાર
- ઉચ્છેદિત પ્રકાર લોકો ઊર્જા સાથે ચાર્જ કરે છે અને પ્રવૃત્તિને પ્રોત્સાહિત કરે છે. તેઓ પાસે ઘણા મિત્રો છે, સંલગ્ન છે, એકાંત પસંદ નથી, સપોર્ટ અને મંજૂરીની જરૂર છે તેઓ સાહસિક બન્યા છે, બધું નવું સરળતાથી સ્વીકારવાનું, જોખમથી ભયભીત નથી. જોકે, એક્સ્ટ્રોવર્ટ્સ પ્રભાવિત અને સરળતાથી પ્રેરણાદાયક છે, ફોલ્લીઓ ક્રિયાઓ માટે સંભાવના.
- અંતર્ગત પ્રકાર આવા લોકો પોતાના આંતરિક જગત પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરે છે, જ્યાંથી તેઓ ઊર્જા ખેંચે છે. તેઓ ઓછા સંપર્ક ધરાવતા હોય છે, મિત્રોની સાંકડી વર્તુળ પસંદ કરે છે, એકલતા માટે સંતોષાય છે, આરક્ષિત છે. નવા સંજોગોમાં અનુકૂલન કરવું તે મુશ્કેલ છે. તેઓ ભાગ્યે જ વિચલિત થાય છે, તેઓ જાણે છે કે કેવી રીતે સાંભળવું અને ધ્યાન કેન્દ્રિત કરવું, પરંતુ તેઓ રૂઢિચુસ્ત અને હઠીલા છે.
- સંવેદનાત્મક પ્રકાર તથ્યો સાથે શાબ્દિક અને સતત જાણકારી મેળવો તેઓ ચોક્કસ પ્રશ્નો અને જવાબોને પ્રાધાન્ય આપે છે, જેમ કે આંકડાઓ અને તથ્યો સાથે વ્યવહાર કરવા, પ્રતિબિંબેની જગ્યાએ, કોંક્રિટની ક્રિયાઓ તરફ વળેલું છે.
- સાહજિક પ્રકાર આવા લોકો આંકડાકીય રીતે માહિતી પ્રાપ્ત કરે છે તેઓ ભવિષ્યના દ્વારા માર્ગદર્શન આપવામાં આવે છે, જેમ કે કલ્પના કરવા અને પ્રતિબિંબિત કરવા, કાર્ય કરતાં
- વિચારવાનો પ્રકાર આ પુરુષોનો સાયકોટાઇપ છે તે મોટા ભાગના પુરુષો આ પ્રકારનાં છે. આ લોકો નિરપેક્ષપણે અને નિષ્પક્ષપણે નિર્ણયો કરે છે, સ્વ-નિયંત્રણ ન ગુમાવો, હંમેશા પ્રતિબંધિત અને અનિશ્ચિત હોય છે. નંબરો અને સંખ્યાઓ સારી રીતે યાદ કરવામાં આવે છે, વૈજ્ઞાનિક આધારિત તથ્યો પર આધાર રાખે છે.
- સંવેદનશીલ પ્રકાર મહિલાઓની સાયકોટાઇપ - લાગણીઓના આધારે ઘટનાઓનું મૂલ્યાંકન કરવું, નિર્ણયો લેવામાં આવે છે, અન્ય લોકોની રુચિઓ અને લાગણીઓને ધ્યાનમાં લેતા.
- નિર્ણાયક પ્રકાર ક્રમમાં વલણ, આચાર, સંસ્થા, આયોજન અને સ્વતંત્ર નિયમો સ્થાપિત
નિર્ણય તે પોતાના નિયમોને બદલી નાખવા માંગતા નથી, નિયમ તરીકે, તે અંત સુધી વસ્તુઓ લાવે છે. - પર્સિવિંગ ટાઇપ આ પ્રકારના લોકો સ્વયંસ્ફુર્તતા માટે ભરેલું છે. તેઓ વેરવિખેર અને અસંગઠિત છે તેઓ જવાબદારી પસંદ નથી તેમના માટે અનિશ્ચિતતા એ ધોરણ છે. તેઓ આકસ્મિક રીતે કામ કરે છે. ક્રિયાઓ માં, તેઓ તૈયારી વિના પોતાને વધુ સારી રીતે પ્રગટ કરે છે
સાયકોટાઇપ્સમાં ડિવિઝનમાં આ થિયરી, ટીમના કામની સંસ્થામાં સ્વ-વિકાસ અને આત્મ-જ્ઞાનમાં મદદ કરે છે. પરંતુ હજુ પણ, ભૂલશો નહીં કે દરેક વ્યક્તિ અનન્ય છે